《弟子規》學習已經在公司管理層中成功舉行了三個星期，為了讓大家能夠更好加深學習到的知識和感悟，2015年12月11日下午三點，在公司二樓會議室舉辦了一場《弟子規》學習分享會。

      此次分享會由黨支部書記、工會主席劉劍鋒主持。他首先高度贊揚了大家在這12天中的表現：第一，能夠準時參加，時間觀念有很大提升；第二，出勤率高，在司人員全部準時參加，能夠看到大家的積極性；第三，學會了更好的分享，通過大家每日的學習，發現大家的分享更加接地氣、符合實際，并且在思想更謙遜、行動上更嚴謹。接下來，他向大家分享了自己通過《弟子規》學習的內心變化：孝，教導我們要加強與父母長輩之間的溝通；悌，告訴我們平時要多與兄弟姐妹交流。簡而言之，家庭觀念更加深刻了。通過學習，他認真去領悟了每一字、每一句，希望“星星之火，可以燎原”，讓這種學習的大氛圍影響到整個公司。

     通過劉副總的拋磚引玉，大家紛紛不由自主地分享了自己的感受：總工程師崔明思意識到自己對兒子的教育過于細致、拘謹，應該給孩子更多的自由，從而激發出孩子更多的天性和天賦；副總經理趙亮學到了讓孩子從做中去體驗，用寬容去支持、關愛子女，進而拓寬孩子的格局；管理部副經理李磊意識到學習《弟子規》的重要性，因為我們現在很多行為與《弟子規》中相悖，如果不學的話，社會風氣將會變得更加惡劣；管理部經理李慧穎認為每個人應該全力以赴地去聆聽別人，學會有效溝通；工程部副經理韓東講到“陪伴和影響”是對孩子最好的教育方式，我們應該不斷校正自己的價值取向，告誡自己去提升這種意識……分享也引發了大家的童年回憶，讓大家從構建“和諧家庭”討論到構建“和諧公司”，歡聲笑語、暢所欲言讓這場分享會效果極佳。

    公司管理層《弟子規》的深入學習，是搭建“和諧公司”氛圍的重要基礎。通過領導層的深入學習，影響并帶動全公司員工的思想變化和行為規范，讓大家逐步落實好公司的每一項管理制度、嚴謹地完成好每一項工作。華電測控始終“追求卓越品質、打造名牌企業、同創完美人生、共建和諧社會”，在主動提升自己的同時，不斷完善自己的服務意識。本次《弟子規》的學習，也是旨在更好地用心服務好每一個客戶，讓大家感受到華電測控不僅是汽包水位測控技術的專家，更能與客戶真誠合作，幫助客戶成功，寧可自己千辛萬苦，不讓用戶一時為難！

國貿部 劉濤報道